مکانیک بهشت ریاضیات است..

رزومه

چگونه يك رزومه جالب توجه بنويسيد

رزومه چيست؟ رزومه مشخصات و سوابق حرفه اي شماست. هدف رزومه اين است كه كارفرما با مطالعه آن (سوابق شغلي داوطلبان استخدام) متوجه شود آنها از چه مهارتهايي برخوردار هستند، چه تجربياتي دارند، چه نوع كارهايي را انجام داده اند و از نظر علمي و عملي در چه سطحي هستند. البته يك كارفرماي دقيق مي تواند اطلاعات بيشتري را در مورد رفتارهاي كاري شما درك كند. بنابراين رزومه مهمترين وسيلۀ كاريابي شماست و هر چه آن را بهتر و حرفه اي تر تهيه كنيد امكان دست يافتن به شغل دلخواهتان بيشتر ميشود. معرفي بخشهاي رزومه يك رزومه از چندين بخش مختلف تشكيل مي شود. بخش اول اختصاص به معرفي و بيان مشخصات داوطلب دارد. مواردي مثل مشخصات شناسنامه اي، نام و نام خانوادگي، تاريخ تولد يا سن، تلفن و آدرس جزء ضروريات اين بخش هستند. 1-    بخش دوم شامل تحصيلات شماست. در اين بخش مدارك تحصيلي و تحصيلات تكميلي را عنوان مي كنيد. هدف از اين اطلاعات اين است كه كارفرما مطلع شود تا چه مقطعي و در چه رشته اي تحصيل كرده ايد. تحصيلات تكميلي، دوره هاي مختلف، سمينارهاي مرتبط را هم بايد در همين بخش ذكر كنيد تا كارفرما بتواند بنيه و سطح علمي شما را برآورد كند. از پشت سر هم چيدن تعداد زيادي مدارك مرتبط و غير مرتبط خودداري كنيد. واضح است كه اگر كسي مدرك كارشناسي داشته باشد ديپلم هم دارد. همچنين لازم نيست تمام كلاس­هايي را كه رفته­ايد ذكر كنيد. بعضي افراد روي اين بخش تاكيد بسيار دارند و آن را با حداكثر جزييات مي­نويسند. اما براي كارفرمايان آنچه مهم است اين است كه شما عملاً چه مي­توانيد بكنيد و تجربه عملي شما چقدر است .اگر لازم باشد مي توانيد مدارك مختلف را در ضميمه رزومه بياوريد. ميزان آشنايي خود با زبانهاي خارجي را هم ذكر كنيد. با چه زبانهايي آشنا هستيد و تا چه حد؟ مثلاٌ آيا توانايي شما محدود به خواندن متون فني يا تخصصي مربوط به شغلتان است يا تسلط به مكالمه و درك مطلب هم داريد؟ آيا مي توانيد يك قرارداد را به زبان مورد نظر تنظيم كنيد؟ يا يك مذاكره تجاري را انجام دهيد؟ چنانچه در كشوري كه به آن زبان صحبت مي­كنند اقامت داشته ايد مدت آن را هم ذكر كنيد. چنانچه اطلاعاتي كه در مورد آشنايي با زبانهاي خارجي مي دهيد زياد باشند مي توانيد آنها را تحت يك عنوان يا بخش جداگانه (مثلاٌ آشنايي با زبانهاي خارجي) قيد كنيد. بخش بعدي وضعيت نظام وظيفه است كه مشخص كردن آن براي آقايان ضروري است. اطلاعات اين بخش مختصر است و شامل سال پايان خدمت يا نوع معافيت (كفالت، پزشكي،...) است. تجارب حرفه اي مهمترين بخش از رزومه است.آنچه براي كارفرما مهم است اين است كه افرادي را انتخاب كند كه از پس كار بر­مي­آيند و مي توانند براي مجموعه تحت مديريت او مفيد واقع شوند. بنابراين بسيار مهم است تجربيات برجسته خود را بصورت خلاصه و به صورتي بيان كنيد كه كارفرما مايل باشد با شما ملاقات و مصاحبه كند. چگونه بايد اين بخش مهم را تدوين كنيم كه اثربخش باشد؟ يكي از مهمترين نكات نوشتن رزومه بخصوص بخش تجربيات حرفه اي اين است كه مطالب را با ذكر مثال ها و نمونه ها بصورت مشخص با اعداد و ارقام قابل بررسي بنويسيم. مثلاٌ چنانچه شما مدير يك پروژه بزرگ بوديد و توانسته ايد اين پروژه را با سرعت و كيفيت بالا با حداقل هزينه انجام دهيد، در بخش تجارب حرفه اي ننويسيد مديريت پروژه .... كه يكي از بزرگترين پروژه هاي ... است و انجام آن با حداقل هزينه و حداكثر كيفيت و سرعت. در عوض با آوردن اطلاعات دقيق درك درستي از كاري كه كرده ايد به خواننده رزومه بدهيد. مثلاٌ مديريت پروژه .... براي انجام اين پروژهx ريال هزينه و y روز زمان برآورد شده بود كه توانستم پروژه را با 5% هزينه كمتر و z روز زودتر از موعد، بدون اشكال و با كيفيت مورد نظر تحول دهم. روشهاي ذكر تجارب حرفه اي براي ذكر تجارب حرفه اي چندين روش وجود دارد: 1-    به ترتيب زماني از زمان شروع به كار تا بحال: در اين روش شركتها و سازمانهايي را كه در آنها كار كرده ايد به ترتيب تاريخ از ابتدا تا بحال ذكر كنيد. لازم است علاوه بر نام شركت، مدت اشتغال به كار و پست با مسئوليتي را كه بعهده داشته ايد بيان كنيد. 2-    به ترتيب زماني از زمان حال به گذشته: مثل مورد بالاست اما ذكر تجارب از زمان حال شروع و به گذشته ختم مي شود. 3-    روش تجارب مرتبط در اين روش تجارب مختلف يا شغل هايي را كه داشته ايد در رزومه ذكر كرده و براي هريك توضيحاتي ارائه دهيد. حسن اين روش اين است كه ميتوانيد يك تجربه ناموفق يا مشاغلي را كه با درخواست فعلي شما همخواني و ارتباط ندارند را حذف كنيد. همانطور كه گفتيم سعي كنيد با ارائه آمار، اعداد، ارقام و مداركي كه ضميمۀ رزومۀ خود مي كنيد به كارفرما نشان دهيد فردي هستيد با تجربه و علم كافي و مي توانيد كار مورد نظر را با بهترين كيفيت انجام دهيد. اگر تازه كار هستيد يا سوابق شغلي قابل توجه نداريد، باز هم مي توانيد رزومه داشته باشيد. كمي فكر كنيد. حتمأ مهارتها يا تجاربي داريد كه با اينكه شغل شما نبوده اند اما مي توانند قابليت هاي شما را نشان دهند. به عنوان مثال بعهده داشتن سرپرستي يك گروه در حين انجام خدمت نظام وظيفه يا در دوران تحصيل مي تواند نشاندهنده توانايي مديريت شما باشد يا مثلاٌ اگر گرافيست هستيد مي توانيد چند نمونه پوستر و آگهي و كارت ويزيت طراحي كنيد و آنها را روي CD كپي كرده يا پرينت رنگي با كيفيت خوب بگيريد و بعنوان نمونه كار ضميمه رزومه كنيد. چند نكته: 1-    ظاهر رزومه بايد تميز و مرتب باشد. از كاغذ خوب استفاده كنيد. رزومه را تايپ كرده و پرينت كنيد يا از فتوكپي هاي با كيفيت استفاده كنيد. 2-    از دادن توضيحات مفصل بپرهيزيد- رزومه بايد مختصر و مفيد باشد. اگر لازم است مدارك يا مستنداتي ارائه دهيد آنها را به رزومه پيوست كنيد. 3-    هدف شما از نوشتن رزومه اين است كه كارفرما مايل باشد با شما مصاحبه كند. در مصاحبه است كه بايد او را قانع كنيد شما فرد مناسبي براي تصدي شغل مورد نظر هستيد. پس براي ارائه يك رزومۀ تميز و مرتب و مفيد تلاش كنيد و به اندازه كافي وقت صرف كنيد. 4-    واقع بين باشيد. نه از خودتان تعريف كنيد و نه شكسته نفسي كنيد. آنچه را كه قادر به انجام آن هستيد بيان كنيد نه بيشتر و نه كمتر. 5-    سعي كنيد خود را بجاي كارفرما بگذاريد، اگر شما مي خواستيد كسي را استخدام كنيد به چه نكاتي توجه مي كرديد؟ 6-    سعي كنيد با مطالعه و تحقيق روشهاي عملي يافتن شغل، تكنيك­هاي رزومه نويسي، مصاحبه هاي استخدامي و غيره را بياموزيد. با اينكار يك قدم از رقباي خود كه بدون مطالعه و آمادگي در جستجوي شغل هستند جلو مي افتيد.

همه چیز راجع به مصاحبه و استخدام

آشنايي با راهکارهاي مناسب برای موفقیت و مصاحبه شغلی

 

مصاحبه نخستین گام برای نمایش تواناییها در امور مختلف است و می تواند معیار سنجشی دقیق برای ارزیابی و تبلور دانسته ها و مهارتها باشد . در همین رابطه اغلب کارفرمایان نیز مصاحبه را مهمترین عامل برای آشکارشدن قابلیت ها و استعدادهای کارجویان می دانند . در هنگام مصاحبه نیز کارفرمایان با توجه به شایستگی ها و ویژگیهای شما درباره شغل مورد نظر قضاوت می کنند . مصاحبه می تواند فرصتی مناسب برای آشکار کردن مهارتهای شما باشد . پیش از انجام هر مصاحبه ای باید آمادگی کامل داشته باشید و پاسخهای مناسبی را متناسب با سوالات ارائه دهید . مهمترین عامل تمرکز و حفظ اعتماد به نفس است . برای آشنایی بیشتر و بکاربردن راهکارهای مناسب در موفقیت عوامل مختلفی وجود دارند که در این مقاله به شرح برخی از آنها می پردازیم .

اولویت‌های شغلی

در رزومه معمولا مهمترین مهارتها و سوابق برحسب ویژگیهای آنها ، در ابتدا نوشته می شوند . بجز مدارک تحصیلی و سوابق ، مهمترین عاملی که می تواند موجب موفقیت و پذیرش در شغل دلخواه شود ، سابقه و مهارت است . اغلب افرادی که در زمینه های فنی نیز قابلیت هایی دارند ، بیشتر مورد نظر کارفرمایان قرار می گیرند . اما بیش از هر چیزی کارفرمایان سوابق شغلی و مدرک تحصیلی را مورد توجه قرار می دهند . متناسب با تخصص و مهارتهای خود به دنبال شغلی مناسب باشید و هرگز بدون آگاهی وارد عرصه های کاری نشوید .

اعتماد به نفس

اعتماد به نفس ، مهارت اجرای تواناییها و مهارتها در شرایط مختلف ، با حفظ خونسردی کامل و به دور از هرگونه تنش است . پرهیز از عوامل استرس زا و رسیدن به مرحله آرمانی در ایجاد فضایی کاملا مطلوب نشان دهنده آرامش و اعتماد به نفس خواهد بود . مهمترین عامل در اغلب شکست ها و ناکامی ها ، فقدان اعتماد به نفس و تسلط کامل بر خود است . راهکار مناسبی که برای این عامل پیشنهاد می شود تنها حفظ آرامش و تمرکز است . باید خود را برای هر سوالی آماده کنید . بهترین راهبرد ممکن این است که خود را درجایگاه مصاحبه شونده قرار دهید و از پیش پاسخ مناسبی برای سوالات در نظر داشته باشید .

مثبت اندیشی

ساختار عملکرد ذهن و ضمیر ناخودآگاه به گونه ای است که هرآنچه فرمان دهید ، همان را اجر خواهد کرد .

بنابراین در جایگاه یک کارجو باید دیدگاهی کاملا متفاوت داشته باشید و به ابعاد مختلف هر کاری بیندیشید .

زندگی همانگونه است که ما آنرا مشاهده و درک می کنیم و هر جریان یک جنبه مثبت و یک جنبه منفی دارد . شما می توانید هم به نیمه پر لیوان نگاه کنید و هم به نیمه خالی آن . دقیقا تفاوت انسانها در بروز خلاقیت ها و استعدادها نیز پیروی از همین اصل ساده است .

اصل موفقیت

همه افراد در طول مسیر زندگی کم و بیش با مشکلاتی رو به رو می شوند . چالش ها و مسائل مختلف ، بخشی از زندگی ما را تشکیل می دهند . ماهیت انسان به گونه ای انعطاف پذیر است که در مواجه شدن با مشکلات ، کارآزموده تر و توانگر تر خواهد شد . مشکلات و چالش ها کماکان در حال ظهور هستند و اگر می خواهیم زندگی ثمربخشی داشته باشیم ، بهتر است که به حضور آنها در زندگی عادت کنیم و راه مبارزه را بیاموزیم . از شرایط موفقیت ، ایجاد تصویر ذهنی و تجسم خلاق است . باید آنچه را که خواهان آن هستید به ذهن خود القا کنید .   

اصل باورها

رویاها ، اهداف و اندیشه ها بالهای انگیزه را به پرواز در می آورند و موجب تحرک و خلاقیت می شوند . باور هر شخصی ریشه در اهداف و عقاید وی دارد . باورها متناسب با اهداف تغییر می یابند و به طرحهای بزرگ مبدل می شوند . گام نخست در این روند ارزیابی جامع از خودتان و معیارهای تحصیلی و شغلی است .

تواناییهای فنی و تخصصی

تواناییها در قالب ها و رشته های مختلفی شکل می گیرند ، افراد برحسب استعدادهای خود این ویژگیها را در اشکال گوناگون تجلی می بخشند ، امروزه درعصر ارتباطات ، مهارتهای تخصصی هر فرد تنها عامل متمایزکننده وی از دیگران است تخصص های فردی در کنار تحصیلات دانشگاهی در تعاملی پایدار یکدیگر را هویت

می بخشند و در این میان شما با مدیریت براین دو عملکرد فضای خارق العاده ای در عرصه های مدیریتی و تخصصی ایجاد می کنید که به توانایی و اعتبار شما هویت می بخشد .

 تمرکز

اغلب کارجویان در نخستین مراحل ارزیابی شغلی و مصاحبه علیرغم تواناییها و قابلیت ها ، به دلیل

 استرس های بی مورد نمی توانند ماهیت واقعی خویش را نشان دهند ، در نتیجه در این فرایند ناکام می مانند ، استرس در مصاحبه های شغلی و تحصیلی امری عادی است ، اما کارجویان با آگاهی براین موضوع تنها به دلیل ترس از شکست و عدم موفقیت در مصاحبه ها از تمرکز کافی باز می مانند . بنابراین تنها به این فکر کنید که بهترین گزینه و بهترین اثر را به دور از هرگونه استرس ارائه دهید . شکست شما در این مرحله دلیلی بر فقدان ارزشها و مهارتهای شما نخواهد بود .

روحیه انتقاد پذیری

شاید درنگاه اول انتقاد امری ناخوشایند و غیرقابل تحمل باشد ، ولی از دیدگاه کارشناسانه قطعا عاملی بسیار مهم و تاثیرگذار در پیشبرد روند کاری و تحصیلی شما به حساب می آید . اگر بخواهیم با دیدگاهی جامع به این موضوع بنگریم ، همانند مشاوره های شغلی که از چند کارشناس و فرد آگاه برای اجرای کارها راهنمایی می گیریم ، در این فرایند نیز شما با طیفی از عقاید و نظرات گوناگون مواجه می شوید که هر کدام در جایگاه خود به نوعی با بهره گیری از زوایای مختلفی ذهنی و کاربردی ، گستره ای متنوع با راهبردهای متفاوت ارائه می دهند و بدین ترتیب می توانید بهترینها را ارزیابی کرده و در مواقع مناسب بکار گیرید . از دیدگاه روانشناسانه ، هر عملی بازتابی ایجاد می کند و جلوه ای نوین پدید می آورد . هم اندیشی و انتقاد نیز موجب تحکیم عقاید و تبلور اندیشه ها

می شوند . بنابراین با دیدگاهی کل نگرانه و جامع می توانید از انتقادات ، در جایگاه گزینه هایی برای پیشبرد اهداف خود استفاده کنید .

مشاوره

استفاده از تجربیات افراد ذیصلاح ، مجرب و کارآزموده همیشه موجب ظهور تفکرات بسیار شگرفی در زندگی افراد مختلف می شود . چنانکه مسیر زندگی آنها را تغییر داده و دریچه ای نو به زندگی آنها می گشاید . همانطوری که برای راه اندازی طرح های تجاری از همان ابتدا مبنای کار را براساس فرضیه ها و راهبردهای مختلفی بنا می کنیم ، در مشاوره ها نیز با بهره گیری از افراد مجرب ، بهترین گزینه ها را انتخاب خواهیم کرد.

تلاش و استمرار

همیشه کارهای بزرگ حاصل تلاش ، استمرار ، مقاومت و روحیه شکست ناپذیر افرادی بوده که برای دستیابی به موفقیتها و ارزشها ، لحظه ای از پیمودن مسیر موفقیت کوتاهی و سستی از خود نشان نداده اند و همواره در این راه هرآنچه را که در توان داشته اند به اجرا گذاشته اند . امید ، دو بال رویا و هدف را به حرکت درمی آورد و سوخت این انرژی عظیم را تامین می کند . بنابراین اولین اصل در پیشبرد اهداف و رسیدن به مطلوب استمرار و نهراسیدن از طوفان حوادث است .

 حرف آخر

در زندگی مراحل مختلفی وجود دارد و به گونه ای اسرارآمیز همه فرایند ها از نظمی منطقی و حساب شده تاثیر می پذیرند . راه اندازی طرحهای تجاری ، کسب مهارتها ، تحصیلات و در نهایت مصاحبه های شغلی هر کدام ارتباط نزدیکی با پله های موفقیت دارند . بنابراین برای گذر از هر مرحله و صعود به پله بعدی باید با تبعیت از اصل باورها ، تواناییها و تلاش سه ضلع مثلث تجربه و موفقیت را کامل کنید و از خطرپذیری و جسارت باکی نداشته باشید . به یاد داشته باشید ، هیچ وقت رویای ذهنی خود را از یاد نبرید ، رویای شما ، هدف بالقوه ای است که هنوز به مرحله اجرا گذاشته نشده است .  با برنامه ای کامل و طرحی نوین در راه رسیدن به اهداف و

موفقیت ها تلاش کنید . اگر به درستی بنگرید خواهید دید که شکست ها نه تنها شما را از رسیدن به موفقیت باز نمی دارند ، بلکه فقط یکی از راههای صعود را محدود می کنند . به گفته یکی از بزرگان : شخصیت و طرح شما همان باور و بازتاب ذهنی است که در تمامی مراحل زندگی از آن تبعیت می کنید . بنابراین هرآنچه که تصور کنی ، همان اتفاق خواهد افتاد .